La Organización Internacional del Trabajo.
- Ciudad de Buenos Aires : Astrea, 2002
- 526 p. - 22,5cm x 3cm x 16cm
Funcionamiento del sistema normativo internacional. Instrumentos sobre derechos humanos fundamentales. Elaboración, puesta en vigor y denuncia de normas. Procedimientos de control. Libertades de trabajo y sindical. Igualdad de oportunidades y de trato. La situación de los países iberoamericanos.
950-508-313-0
JURISPRUDENCIA DOCTRINA DERECHO LABORAL CONTRATO DE TRABAJO DERECHO COLECTIVO DEL TRABAJO LIBERTAD SINDICAL ASOCIACIONES SINDICALES NEGOCIACIÓN COLECTIVA DIRIGENTE GREMIAL CONFLICTOS COLECTIVOS DE TRABAJO MODELO SINDICAL ARGENTINO CONVENIO OIT 87/1950 - SOBRE LA LIBERTAD Y LA PROTECCIÓN DEL DERECHO DE SINDICACIÓN CONVENIO OIT 95/1948 - SOBRE LA PROTECCIÓN DEL SALARIO CONVENIO OIT 98/1948 - SOBRE EL DERECHO DE SINDICACIÓN Y DE NEGOCIACIÓN COLECTIVA CONVENIO OIT 135/1971 - SOBRE LOS REPRESENTANTES DE LOS TRABAJADORES ORGANIZACIÓN INTERNACIONAL DEL TRABAJO ARGENTINA - LEY 14.250 - CONVENIOS COLECTIVO DE TRABAJO ARGENTINA - LEY 14.786 - CONFLICTOS DE TRABAJO - CONCILIACIÓN OBLIGATORIA ARGENTINA - LEY 23.071 - ASOCIACIONES GREMIALES - SU ELECCIÓN ARGENTINA - LEY 23.551 - ASOCIACIONES SINDICALES ARGENTINA - DECRETO 467/1988 - ASOCIACIONES SINDICALES ARGENTINA - DECRETO 843/2000 - TRABAJO - SERVICIOS ESENCIALES - REGLAMENTACIÓN ARGENTINA - DECRETO 1.040/2001 - ASOCIACIONES SINDICALES - LEY 23.551, ART. 59 - REGLAMENTACIÓN